Systemische Aufstellungen

Systemische Aufstellungen – Neue Perspektiven für Ihr Anliegen

Systemische Aufstellungen für private Anliegen

Den Blick klären und neue Lösungen sehen durch systemische Aufstellungen ist möglich.

Wir führen telefonisch ein kurzes Vorgespräch von 10 Minuten und danach vereinbaren wir einen Termin für eine systemische Aufstellung. Es sind Gruppensetting und Einzelsetting und Aufstellungen im Raum oder auf dem Systembrett möglich. Wer mag, kann auch Symbole oder Karten verwenden.

Systemische Aufstellungen für Organisationen

Organisationsaufstellungen decken Symptome auf bei Unstimmigkeiten, Konflikten oder Neustrukturierungen in Teams oder Führungsstrukturen. Neue Lösungen können gefunden werden.

Was sind Systemische Aufstellungen?

Entscheidungen und Konflikte werden im Raum aufgestellt durch Menschen oder Symbole. Auch Fragen wie „Wie kann ich Grenzen setzen?“ oder Familienthemen können aufgestellt werden. Ein neuer Blick auf Strukturen ist möglich. Lösungen zeigen sich. Denn alte Überzeugung oder Mindsets verändern sich, Lösungsoptionen werden plötzlich sichtbar.

Wie arbeite ich?

Ich arbeite nach dem Prinzip Systemischer Strukturaufstellungen. Achtsam und wertschätzend halte ich den Rahmen. Ich interpretiere nicht, sondern lasse Entwicklung zu. Der/Die Anliegengeber*in darf das Geschehen für sich selbst interpretieren. Ein Nachgespräch darf nach einiger Zeit den Prozess reifen und neu besprechen lassen.